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patrick123 a écrit : Je n'embauche que des sans papiers
:D:D
Fabien a écrit :patrick123 a écrit : Je n'embauche que des sans papiers
:D:D
sans permis, sans assurances aussi:D
901 a écrit : Ben c'est comme avant: si ton salarié peut payer l'amende, tu dénonces pas;)
Simplement, c'est beaucoup plus cher maintenantmad::thumbdown:
Pascal75 a écrit :750 € multiplié par xx amendes sur un mois : dénoncer deviendra vite une évidence901 a écrit : Ben c'est comme avant: si ton salarié peut payer l'amende, tu dénonces pas;)
Simplement, c'est beaucoup plus cher maintenantmad::thumbdown:
901 a écrit :Malheureusement tu as sans doute raison:(Pascal75 a écrit :750 € multiplié par xx amendes sur un mois : dénoncer deviendra vite une évidence901 a écrit : Ben c'est comme avant: si ton salarié peut payer l'amende, tu dénonces pas;)
Simplement, c'est beaucoup plus cher maintenantmad::thumbdown:
bug35b a écrit : Bonsoir.
Il serait peut-être judicieux de rappeler aux employés le minimum de règles
De bonne conduite.
Il faut savoir qu'un comportement incivique se remarque par éventuellement
De potentiels clients.
Pour moi un employé d'une société qui se comporte mal au volant se comportera de la même manière devant le chantier qu'il pourrait réaliser
Chez moi.